Points de vue sur l'actualité

Prime dividendes : 420 euros en moyenne

C'est ce qu'auraient reçu en moyenne, en 2011, au titre de la " prime de partage des profits " ou " prime dividendes ", les salariés concernés. Le chiffre a été révélé par Le Figaro le 17 janvier, la veille du Sommet social sur l'emploi. Le ministère du Travail ne dément pas l'information qui ne serait " pas trop éloignée de la réalité, en l'état actuel des remontées du terrain ". Mais pour l'heure, ce pré-bilan repose, toujours selon le ministère, sur des chiffres en cours de consolidation. Donc prudence. Pour mémoire, sont concernés par cette prime les salariés des entreprises d'au moins 50 salariés, ayant distribué l'an dernier des dividendes en hausse par rapport aux deux exercices précédents. La loi du 28 juillet 2011 ayant rendu le versement de cette prime obligatoire seulement dans ce cas, sans l'étendre à l'ensemble des salariés. 420 euros, c'est évidemment beaucoup moins que prévu initialement par le gouvernement lors du lancement du dispositif (souvenez-vous, il s'agissait alors de " 1 000 euros ", puis de 700), mais un peu plus que les pires estimations des cabinets spécialistes en rémunération qui tablaient entre 200 et 300 euros. Le ministère lâche un autre chiffre : dans deux tiers des cas, la prime aurait fait l'objet d'un accord (favorable) avec les syndicats. Sans plus de détails. Aucun des autres chiffres qui fâchent n'est avancé : ni le nombre total de bénéficiaires de la prime ni le nombre des entreprises en définitive concernées par cette nouvelle obligation. Deux chiffres qu'il aurait été intéressant de connaître et de commenter, même s'ils n'étaient pas définitifs. Seulement, le pré-bilan aurait été un peu plus embarrassant en cette période préélectorale. Sera-t-on au-dessus, ou en dessous, des 4 millions d'heureux bénéficiaires ? Réponse mi-2012, où sera dévoilé le bilan définitif du dispositif. On n'en saura pas plus pour l'instant.