Points de vue sur l'actualité

Assurance chômage : ce qui change au 1er juin 2011

La nouvelle convention d'assurance chômage entre en vigueur le 1er juin et sera applicable jusqu'au 31 décembre 2013. Rappel des droits et conditions d'ouverture de droits des demandeurs d'emploi. Comme pour la précédente convention, le demandeur d'emploi doit justifier de 4 mois d'activité (122 jours ou 610 heures) dans les 28 derniers mois ou dans les 36 mois pour les plus de 50 ans pour prétendre à une indemnisation. Il n'y a toujours qu'une seule filière d'indemnisation et le principe d'un jour cotisé, un jour indemnisé est maintenu. Cette durée d'indemnisation est toutefois limitée à 24 mois (730 jours) et, pour les salariés de plus de 50 ans, à 36 mois (1095 jours). Pour ce qui est de la retraite, sous réserve que la durée de leurs droits soit suffisante, l'indemnisation des demandeurs d'emploi pourra se poursuivre jusqu'aux nouvelles limites d'âges progressives prévues par la loi (62 ans ouverture des droits, 67 ans retraite à taux plein quelle que soit la durée d'assurance pour les personnes nées après le 1er janvier 1956). La nouvelle convention rectifie le tir et corrige des anomalies qui pénalisaient certains publics. Bénéficiaires d'une pension d'invalidité de 2ème ou 3ème catégorie pendant l'exercice d'une activité salariée, il est possible de cumuler cette pension avec l'allocation chômage. Enfin, pour les saisonniers, fini le coefficient réducteur qui minorait l'allocation d'Aide de retour à l'emploi (ARE), ils sont désormais traités comme tous les autres demandeurs d'emploi.

Retrouvez l'ensemble de la réglementation sur l'assurance chômage sur www.pole-emploi.fr/reglementation/ ou sur www.unedic2.fr/Actualites/projet-accord2011.