Points de vue sur l'actualité

CIES : Un milliard d'euros dans les fonds d'épargne salariale labellisés

Le comité intersyndical de l'épargne salariale (CIES), composé de représentants des confédérations syndicales dont la CFTC, se félicite que les gammes labellisées aient recueilli 1,019 milliards d'euros au 30 juin 2007, après seulement cinq ans d'existence. Il est remarquable de constater en outre que ce montant représente la moitié des fonds d'épargne salariale socialement responsable en France. Les gammes actuellement labellisées et l'encourt géré témoigne d'une véritable prise de conscience de l'intérêt tant social qu'économique de l'investissement socialement responsable (ISR). En outre, suite à un nouvel appel d'offres, le CIES vient de confirmer les labels antérieurs, et de l'attribuer ce jour à la gamme d'épargne salariale " Soréa " de Fédéris (société de gestion du groupe de protection sociale Médéric-Malakoff). Rappelons que le comité intersyndical de l'épargne salariale, créé en 2002, s'est fixé comme but l'extension de l'épargne salariale à tous les salariés, et l'orientation de leurs placements sur des investissements socialement responsables (ISR), qui répondent aux critères figurant dans le cahier des charges de labellisation. Les Fonds sont gérés par des banques, des assurances, des mutuelles, ou des groupes de protection sociale. Les gammes d'épargne salariale labellisées par le CIES sont donc désormais les suivantes : Natixis Inter épargne avec Fructi-lsr, Inter Expansion avec Expansor, Crédit Agricole-LCL avec Caam Duo Label, CIC / Crédit Mutuel avec Social Active, Axa avec Axa Génération, BNP Paribas avec Phileis, Macif avec Macif Epargne, Société Générale avec Arcancia Label, Fongepar avec Fongepar Plus, Prado Épargne avec Horizon Solidarité, HSBC avec HSBC EE Soc.resp., Groupama avec Épargne Responsable, Fédéris avec Soréa.