Points de vue sur l'actualité

Homme-femmes : à formation égale, rémunération inégale

Rendue publique au mois de septembre, l'édition 2006 des " Regards sur l'éducation " proposée par l'OCDE confirme un lieu commun qui veut que le niveau de formation initiale détermine le taux d'emploi et la rémunération des salariés. Ce postulat se vérifie dans l'ensemble des pays dit " développés ", tant pour les hommes que pour les femmes. Cependant, le diplôme, même lorsqu'il est validé dans l'enseignement supérieur, est sensiblement moins efficace pour les femmes, que ce soit face au risque chômage ou dans le domaine de la rémunération. Tous niveaux de formation confondus, les femmes âgées de 30 à 44 ans, à niveau de formation égal, sont en effet systématiquement moins bien rémunérées que leurs homologues masculins, dans tous les pays de la zone OCDE. Dans l'hexagone, les écarts salariaux en défaveur de la population féminine s'échelonnent de 35% pour les moins diplômées, à plus de 20 % pour les plus qualifiées. Autre enseignement de cette étude, l'OCDE a mesuré l'impact du niveau de formation de la population sur les finances publiques. Ainsi, l'élévation du niveau de formation a un effet positif pour les pouvoirs publics. En effet, l'Etat tire un profit manifeste à investir dans l'éducation puisque les salaires plus élevés augmentent corrélativement les recettes fiscales et autres cotisations sociales. En outre, les personnes les plus instruites ont tendance à être en meilleure santé, ce qui réduit les coûts des soins à la charge des pouvoirs publics. Il est même possible que l'élévation du niveau de formation réduise la propension de certains à commettre des délits particuliers, ce qui entraîne une baisse des dépenses publiques.

C'est dit : LUgica-CFTC déplore une nouvelle fois un traitement discriminatoire envers les femmes, à niveau de formation équivalent, dans l'ensemble des pays de l'OCDE. Cette situation et les remèdes apportés par la loi relative à l'égalité salariale entre les hommes et les femmes du 23 mars 2006 ont d'ailleurs fait l'objet du dossier de notre revue Cadres CFTC du second trimestre. Beaucoup plus original est l'enseignement selon lequel l'élévation du niveau de formation des individus influe positivement sur les finances publiques. Cet aspect de l'étude ne pourra être ignoré par les futurs candidats à l'élection présidentielle de 2007.