Points de vue sur l'actualitéLes 35 heures face à la compétitivitéLa CFTC s'inquiète d'entendre le Medef affirmer qu'il suffit de changer la loi sur les 35 heures pour que les entreprises retrouvent leur compétitivité. Elle s'inquiète aussi de l'entendre dire que les 35 heures sont responsables du détachement des salariés vis-à-vis de l'entreprise, à un moment où les entreprises licencient leurs salariés à tour de bras. Pour elle, la compétitivité est avant tout affaire de management. Par ailleurs, la plupart des patrons de grandes entreprises qu'elle a pu interroger en "off" ne se déclarent pas hostiles aux 35 heures mais reconnaissent que celles-ci ont permis à leur entreprise d'évoluer et d'introduire de la flexibilité. Communiqué du 19 janvier. |