Points de vue sur l'actualitéCDI Sarkozy : plus de précarité pour moins de précarité ? Cherchez l'erreur !La CFTC sait parfaitement que si l'on réduit l'aspect pérenne du CDI, la plupart des entreprises s'engouffreront dans cette brèche, pour généraliser la précarité, ce qui serait la pire des choses pour les salariés et pour la croissance. Les salariés en situation précaire sont, en effet, moins enclins à la consommation, ne peuvent pas obtenir de prêt à taux intéressant, et investir durablement, notamment dans le logement. La CFTC est d'accord pour réduire la précarité, non pour l'étendre à l'ensemble des salariés. Les entreprises ne peuvent être exonérées de leurs responsabilités vis-à-vis de leurs salariés, sous prétexte de rentabilité. A l'engagement durable de chaque salarié doit correspondre un engagement durable de chaque entreprise. La CFTC constate que le Medef veut transformer tous les travailleurs en salariés jetables. Communiqué du 3 septembre 2004. |