Points de vue sur l'actualité

La CFTC de Noos demande des garanties

La direction de Noos, filiale du groupe Suez, a annoncé, le 12 décembre dernier, lors du comité d'entreprise extraordinaire, qu'elle entendait se délester de 35% de sa masse salariale afin de parvenir à un équilibre financier en 2004. Une mesure qui, selon les premières estimations des représentants du personnel, pourrait se traduire par le départ de 300 à 400 emplois salariés sur les 1 200 que compte l'entreprise. Dans un secteur en crise, notre politique de réduction des coûts non salariaux n'a pas suffi à redresser les comptes. C'est pour cela que nous proposons un plan de départs volontaires indique la direction. La CFTC de Noos n'y est pas opposée à condition d'intégrer le plan de départs volontaires dans un plan de sauvegarde de l'emploi pour obtenir des garanties suffisantes et avoir à terme une meilleure gestion prévisionnelle des emplois.